「〇〇さん（俺）は頑張りすぎですよ。もっと手を抜く事覚えたら良いのに」


こんな台詞がきっかけだったね。

最初どういう意味で言われてるのかわからなかったのさ。
褒めてんの？
ちょっと小バカにされてんの？
取り合えず「いや～仕事頑張るくらいしかやれる事無いですからねｗ」と答えておいたんだ。


それから少し経ってから真意が掴めて来た。

上の台詞を言った人と時間を取って話す機会があったんだが、その時におおまかに以下の事を言われた。

・俺が人一倍頑張って働いちゃうので、自分も同じくらいやら無いといけないと焦っちゃう
・そのため横で働く上でプレッシャーを感じている
・新しく工程を移って来た美人さん（過去の記事に登場済）も同じくプレッシャーを（略



うん、ガックリ来ちゃったね。
誰も俺と合わせろなんて言っていないのに、知らぬ間に勝手にストレス溜めてたのか。
てかまだ不慣れな美人さんや他の人のフォローをする為にフル稼働してたんだが・・・。
どうにもこっちの頑張りは余計なお世話だったようです。
いい迷惑だったようです。
いやあ～「空気読めないおっさんだなオイ」とか思われてたんだろうなｗ

取り合えず色々言い訳するのもなんだし軽く説明はしておいた。

「せっかちなおっさんに合わせる必要なんて無いんですよ」
「それで身体なんか壊しちゃ自分が損するだけなんだからマイペースでやってください」
「別に早く終らせてたくて急いでいるわけじゃないので焦らないでくださいね」


まあ、おおよそ察しは付いていると思うが、会話の相手は新人女子（過去に何度もブログに登場）だったりするｗ
もうすっかり新人じゃないけどね。
こういう面倒な事を言い出したりするようになってるけどね。


とにかく力抜けちゃったよ。
んじゃ頑張るの止めようと思ったね。
だって迷惑みたいなんだもの。
本人には言わなかったけど、俺は「のんびりやるよやればいいんでしょ」と心の中で誓った。
『和気藹々』と職場で過ごすがモットーの俺としては、反感を買ってまで頑張るつもりは無いさ。
今までやっていた仕事開始前の色々な準備ももう止めだ。
そんなのやっちゃったら早くなっちゃうからね。


ってなわけで今週から「のんびり」をテーマに仕事に挑んだわけです。

月曜日：スタートはのんびりしていたのだが、他でトラブルがあり途中からペースアップ（新人女子イライラ）残業1時間
火曜日：最初から最後までのんびりペースを守る（新人女子ご機嫌）残業1時間半
水曜日：急遽仕事の量が増えのんびりなんかやってる場合じゃなくなる（全員ヘトヘト）3時間残業
木曜日：他の作業者の機械トラブルなどあったがゆっくりペースを守る（新人女子ご機嫌）2時間残業

そして金曜日。

同じ作業者のｵﾊﾞﾁｬﾝが早く帰りたいらしいので、そこそこのペースで仕事しようかなと思ってたのよ。
そしたらスタート直後から横にいる美人さんがトラブル続き。
実は俺は美人さんの仕事はノータッチにしてる（上司やリーダーが仕事教えているので）んだけど、やり方がメチャメチャな部分がどうしても気になって、自分の仕事を止めて10分ほどの間教える事に。
それで今回はｵﾊﾞﾁｬﾝがイライラしちゃった。
俺的には美人さんにちゃんと仕事教えた方が結果的に終るの早くなると思って仕事を止め指導したんだけど、意図を読めなかったｵﾊﾞﾁｬﾝは気に入らなかったんだろうね。
その態度にムカッときた俺は「なら満足できるようにしてやろうじゃない」と目一杯のスピードで仕事をする事に。
ｵﾊﾞﾁｬﾝを追い抜き追い越す勢いで鬼の速さで仕事をこなす。
それを見た新人女子はイライラ。



もう

どうしろっちゅーのよ！！


結果的に別の作業者の機械がトラブって2時間の残業になりｵﾊﾞﾁｬﾝはプリプリしながら帰っていったけど、それは俺のせいじゃないし知らんわｗ
てかな、のんびりだろうがなんだろうが今週人一倍働いてた40過ぎのおっさんが、たった10分程度仕事教えてる事に怒るとかふざけんなよと言いたいですよ。

ｵﾊﾞﾁｬﾝの都合で俺を振り回すな。
新人女子達の都合で俺を振り回すな。

俺はモブキャラだって言ってんだろ？
俺が仕事頑張ろうが頑張んなかろうがほっとけよ。


はぁ～

来週はどうしたらいいんでしょうね・・・